Powiatowy Urząd Pracy w Katowicach informuje o naborze wniosków Pracodawców o przyznanie środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego na sfinansowanie kosztów kształcenia ustawicznego pracowników i Pracodawcy w ramach posiadanego limitu środków na rok 2018.
Przyznany limit środków KFS na rok 2018 wynosi 500 tys. zł.
(słownie: pięćset tysięcy złotych 00/100)
Do składania wniosków zapraszamy Pracodawców, których siedziba lub miejsce prowadzenia działalności jest na terenie miasta Katowice.
Nabór wniosków prowadzony będzie w dniu 09.02.2018r. w godzinach od 7.30 do 13.00
Wniosek wraz z wymaganymi załącznikami (na formularzu obowiązującym w PUP Katowice w roku 2018) należy składać osobiście w Biurze Podawczym Powiatowego Urzędu Pracy w Katowicach przy ul. Pośpiecha 14 (niski parter) lub przesyłką kurierską lub za pośrednictwem poczty na adres urzędu.
W przypadku wniosków nadesłanych pocztą lub przesyłką kurierską, o przyjęciu wniosku decyduje data wpływu wniosku do PUP Katowice.
Wnioski składane poza wyznaczonym terminem lub w innej formie niż wskazane w naborze, nie będą podlegały rozpatrzeniu.
Kolejność wpływu wniosków nie ma znaczenia i nie będzie uwzględniana przy ich ocenie formalnej i merytorycznej.
Środki z KFS mogą zostać wydatkowane zgodnie z poniższymi Priorytetami określonymi przez Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej na rok 2018:
Priorytet I - Wsparcie zawodowego kształcenia ustawicznego w zidentyfikowanych
w danym powiecie lub województwie zawodach deficytowych.
Priorytet II - Wsparcie kształcenia ustawicznego w związku z zastosowaniem w firmach nowych technologii i narzędzi pracy.
Priorytet III - Wsparcie kształcenia ustawicznego osób, które mogą udokumentować wykonywanie przez co najmniej 15 lat prac w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze, a którym nie przysługuje prawo do emerytury pomostowej.
Na podstawie art. 69a ust. 2 pkt 1 ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy Pracodawca może ubiegać się o sfinansowanie działań obejmujących kształcenie ustawiczne pracowników i Pracodawcy, na które składają się:
- kursy i studia podyplomowe realizowane z inicjatywy Pracodawcy lub za jego zgodą,
- egzaminy umożliwiające uzyskanie dokumentów potwierdzających nabycie umiejętności, kwalifikacji lub uprawnień zawodowych,
- badania lekarskie i psychologiczne wymagane do podjęcia kształcenia lub pracy zawodowej po ukończonym kształceniu,
- określenie potrzeb Pracodawcy w zakresie kształcenia ustawicznego w związku z ubieganiem się o sfinansowanie tego kształcenia ze środków KFS
- ubezpieczenie od następstw nieszczęśliwych wypadków w związku z podjętym kształceniem.
Wszystkie działania obejmujące kształcenie ustawiczne o które wnioskuje Pracodawca muszą rozpoczynać się w roku, w którym złożono wniosek, ponieważ środki z KFS przyznawane są na dany rok budżetowy i zakończyć się najpóźniej do 30 listopada 2018 r. (za wyjątkiem studiów podyplomowych).
Przy rozpatrywaniu wniosków o dofinansowanie ze środków KFS będzie uwzględniana:
a. zgodność dofinansowywanych działań z ustalonymi Priorytetami wydatkowania środków KFS na dany rok
b. zgodność kompetencji nabywanych przez uczestników kształcenia ustawicznego z potrzebami lokalnego rynku pracy
c. koszty usługi kształcenia ustawicznego wskazanej do sfinansowania ze środków KFS w porównaniu z kosztami podobnych usług dostępnych na rynku
d. posiadanie przez Realizatora usługi kształcenia ustawicznego finansowanej ze środków KFS certyfikatów jakości oferowanych usług kształcenia ustawicznego
e. w przypadku kursów – posiadanie przez Realizatora usługi kształcenia ustawicznego dokumentu na podstawie którego prowadzi on pozaszkolne formy kształcenia ustawicznego
f. plany dotyczące dalszego zatrudnienia osób, które będą objęte kształceniem ustawicznym finansowanym ze środków KFS
g. możliwość sfinansowania ze środków KFS działań określonych we wniosku z uwzględnieniem przyznanego limitu środków.
Środki z KFS będą przyznawane zgodnie z określonymi przez tut. Urząd. Zasadami naboru i rozpatrywania wniosków o sfinansowanie ze środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego kosztów kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawców.
W wyżej wymienionych Zasadach znajdują się szczegółowe informacje dotyczące: naboru i procedury składania wniosku, osób uprawnionych do skorzystania z kształcenia ustawicznego i wysokości sfinansowania kosztów tego kształcenia ze środków KFS, wyboru Realizatora działań określonych w art. 69a ust. 2 pkt. 1 ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, a także procedury rozpatrywania wniosków oraz obowiązków Pracodawcy i pracowników po pozytywnym rozpatrzeniu wniosku.
Przed wypełnieniem wniosku Pracodawca jest zobowiązany do zapoznania się z Zasadami naboru i rozpatrywania wniosków o sfinansowanie ze środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego kosztów kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawców ,co należy potwierdzić własnoręcznym podpisem złożonym na wniosku.
Nabór wniosków będzie powtarzany do wyczerpania ustalonego na rok 2018 limitu środków, o czym Urząd poinformuje odrębnymi ogłoszeniami.
